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问题 上班20几天可以预支工资吗
释义
    法律分析:预支工资没有法律依据,一般以具体公司制定的内部管理条例为准。
    法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第三十三条 企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,签订集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表职工与企业签订;没有建立工会的企业,由职工推举的代表与企业签订。
    
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更新时间:2024/12/25 2:24:49