| 问题 | 菜鸟驿站营业执照怎么查 |
| 释义 | 工地老板不给结工资，劳动者应先协商，协商不成可向劳动行政部门举报；可向劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服可提起诉讼。劳动保障行政部门也可接受举报和投诉，保护劳动者的合法权益。 法律分析 工地老板不给结工资，劳动者可以先行用人单位协商，协商不成的，向当地的劳动行政部门举报；可以向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以依法提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。 《劳动保障监察条例》第九条 任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。 劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。 拓展延伸 如何查询菜鸟驿站的营业执照有效性？ 要查询菜鸟驿站的营业执照有效性，您可以按照以下步骤进行操作。首先，打开浏览器并进入国家工商行政管理总局的官方网站。在网站上找到“企业信用信息公示系统”或类似的选项，并点击进入。接下来，在搜索框中输入菜鸟驿站的名称或注册号，并点击搜索按钮。系统将显示与菜鸟驿站相关的营业执照信息。您可以仔细查看营业执照的有效期、注册资本、经营范围等信息，以确认其有效性。如果您对结果有任何疑问或需要进一步确认，建议您联系当地工商行政管理部门或法律专业人士进行咨询。请注意，以上步骤仅为一般参考，具体操作可能因地区和相关政策而有所不同。 结语 保护劳动者权益，维护合法权益的途径多种多样。如果工地老板不支付工资，劳动者可以先尝试与用人单位协商解决。若协商不成，可向当地劳动行政部门举报。此外，劳动者还可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，并可以根据法律提起诉讼。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条和《劳动保障监察条例》第九条，劳动者拥有举报、投诉的权利，以保障自身的劳动保障合法权益。 法律依据 中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第二章 劳动合同的订立 第二十三条 【保密义务和竞业限制】用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。 中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第二章 劳动合同的订立 第二十二条 【服务期】用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。 中华人民共和国劳动合同法（2012修正）：第七章 法律责任 第八十五条 【未依法支付劳动报酬、经济补偿等的法律责任】用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的； （二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （三）安排加班不支付加班费的； （四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。 |
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