| 问题 | 公司每个月都推迟发工资怎么办 |
| 释义 | 公司每个月都推迟发工资可以协商。无法协商的，建议委托律师搜集相关证据，向当地劳动监察部门投诉，也可以向当地劳动仲裁机构申请劳动仲裁，对仲裁结果不服的，及时向人民法院起诉，最大限度地维护你的合法权益。 但是，如果用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响，在征得本单位工会同意后，可暂时延期支付劳动者工资，延期时间的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动行政部门根据各地情况确定。 公司每个月报税怎么报 企业需要每月申报的税种有很多，主要有增值税、消费税、附加税、印花税及个人所得税。企业根据性质不同和规模大小，每月申报的税种也有所不同。主要通过当地电子税务局和自然人税收扣缴端纳税申报。 1、所有企业销售收入大于500万元，都必须认定为一般纳税人，一般纳税人采用一般计税方法，当期应纳增值税=当期销项税额-当期进项税额，每月在当地电子税务局按期申报，每月的开票系统的抄报税数据生成本期的销售额和销项税，每月在综合服务平台勾选抵扣生成进项数据。 2、消费税的纳税人，是在中国境内生产、委托加工和进口应税消费品的单位和个人(含个体工商户和其他个人)， 以及国务院确定的销售应税消费品的其他单位和个人。主要对烟、酒、高档化妆品、贵重首饰及珠宝玉石、鞭炮、焰火、成品油、摩托车、小汽车、高尔夫球及球具、高档手表、电池、涂料、实木地板征收消费税。 3、当月有应纳增值税税额，就需要申报城市维护建设税和教育费附加。附加税应按实际缴纳的增值税作为计税依据。 4、销售合同印花税采用核定征收，每月按销售额申报。 5、个人所得税纳税人，包括中国公民(含香港、澳门、台湾同胞)、个体工商户、个人独资企业投资者和合伙企业自然人合伙人等。每月有任职单位代扣代缴。有任职单位在自然人电子税务局(扣缴端）申报纳税。 每个月15号发工资是不是压了半个月 不是的。1、工资计算期间为每月1日至月底。工资发放时间根据单位的会计核算方式不同而不同，可以在本月发放本月的工资，也可以是本月发放上月的工资。 2、用人单位工资的计算期间与会计期间应当是一致的，即每月工资计算期间为某月1日至某月月底，按实际公历日历天数计算。具体工资发放时间受单位经济条件及会计核算速度的影响，有早有晚。但根据《劳动法》的规定，用人单位应当保证按月及时发放工资。 法律依据 《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》第四条 用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响，在征得本单位工会同意后，可暂时延期支付劳动者工资，延期时间的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动行政部门根据各地情况确定。 该内容由 闫璨律师 和 律说律答 共创回答 |
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