河南最低工资标准-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	河南最低工资标准
释义	确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素：（一）劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用；（二）社会平均工资水平；（三）劳动生产率；（四）就业状况；（五）地区之间经济发展水平的差异。《中华人民共和国劳动法》第四十九条确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素：（一）劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用；（二）社会平均工资水平；（三）劳动生产率；（四）就业状况；（五）地区之间经济发展水平的差异。
随便看	工地受伤算工伤吗在工地上受伤能否认定为工伤在工地上受伤工伤能怎么认定工地上出了工伤谁负责工地上受伤是否属于工伤认定工地受伤算工伤吗? 在工地上摔伤算工伤吗工地工人受伤有工伤赔偿吗工地受伤是否属于工伤？在工地受伤。工伤怎么样算在工地受伤不算工伤怎么样办工人在工地受伤，是否算作工伤？受工伤是否工地施工引起？工地受伤算不算工伤？工地自己摔伤算工伤吗在工地受伤是否算工伤？如在工地上受伤，这属于工伤吗？可以要求赔偿吗？工地上出了工伤谁负责 ? 工地干活受伤算不算工伤工地上劳动受伤是否算工伤？工地自己导致受伤算工伤吗 -工伤我在工地受伤算工伤吗 -工伤工地上的工作受伤了，如何认定为工伤？工地上出了工伤谁负责建筑工人因工受伤谁负责 military reason military regime military regime military region military register military regulation military requirement military requisition military resource military review military rules military salute military salvage military sanction military school military secret military secrets military security military security organ military service military service law military service register military servitude military severance pay military sports

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。