网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
公司拖欠工资属于什么纠纷
释义
法律分析:拖欠工资属于劳动纠纷。遭遇用人单位拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
随便看
大学生医保报销需要什么
大学生医保只能报500吗 -法律知识
大学生医保应该怎么报销
大学生没医保可以报销吗 -法律知识
微信管理规定有哪些具体的违规条例?
微信新规定 -法律知识
微信立法新规
民间借货起诉书 -法律知识
民间借货起诉书 法律问题
民间借货起诉流程
民间借贷起诉书
民间借货起诉流程 法律问题
最新民间借贷起诉书 -法律知识
民间借贷的起诉怎么写
民间借贷起诉书怎么写?
最新民间借贷起诉书 法律问题
最新民间借贷起诉书?
民间借贷起诉书如何写
民间借货起诉流程?
民间借贷起诉书应该怎么写
民间借贷怎么起诉状
最新民间借贷起诉书
民间借贷纠纷起诉书 法律问题
借条起诉 -民间借贷
民间借贷纠纷起诉书?
declaratory judgment
Declaratory judgment
declaratory judgment
declaratory judgment
declaratory judgment
declaratory model
declaratory norm
declaratory relief
declaratory resolution
declaratory statute
declaratory theory of recognition
declaratory treaty
declare
declare a contract avoided
declare a contract avoided in its entirety
declare a contract null and void
declare a dividend
declare at the customs
declare bankruptcy
declared capital
declared sentence
declare dutiable goods
declared value
declared void of legal protection
declared weight
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/10/7 2:08:12