释义 |
法律分析:我国目前并无没有明确的法律、法规规定婚假期间遇到法定休假日是否必须顺延。全国各地不一致,有的省市是延长或增加婚假天数,也有的省市规定了节假日包含婚假天数。 法律依据:《职工带薪年休假条例》第三条规定:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。《企业职工带薪年休假实施办法》第六条规定:职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。 |