在企业就业10年以上有什么保障-保险法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	在企业就业10年以上有什么保障
释义	在企业就业10年以上可以签订无固定期限劳动合同，根据我国相关法律规定，在企业就业十年以上，当事人双方同意续签劳动合同的，只要劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，则应当订立。法律依据：《劳动法》第二十条劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。
随便看	领取失业金期间找到新工作怎么办领取失业金期间找到新工作怎么办领取失业金期间找到新工作怎么办哪些学生不具有派遣资格哪些学生不具有派遣资格？户籍在a市高考在b市生源地是哪哪些学生不具有派遣资格违反z ch b g yi yi的约定会有哪些后果？约定违反z ch b g yi yi 动车学生票规则法律问题大学生打工工资拖欠应该怎么投诉大学生打工工资拖欠应该怎么投诉正式警察和辅警肩章不同基层三保指的是什么三保障是什么的内容是什么深圳医疗保险分几个档次深圳医保档次区别职工医保分几个档次苏州结婚登记需要预约吗苏州结婚登记需要预约吗苏州闯红灯几天会通知苏州24小时交警咨询热线苏州闯红灯几天会通知苏州结婚登记需要预约吗？苏州闯红灯几天会通知 transportation transportation transportation allowance transportation allowances for official trips transportation and sale transportation broker transportation by land and water transportation cargo insurance transportation clause transportation cost transportation documents transportation expenses transportation facility transportation in space transportation insurance transportation insurance for import and export goods transportation of goods transportation of liqor transportation permit transportation request transport availability transport by air transport by charter transport by inland waterway transport by lighter

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。