| 释义 |
领取失业金期间社保算断交。具体如下：
1、失业金领取条件是参保人处于失业状况，而公司针对离职员工都会停缴社保，若是参保人后续找到工作，新公司会续上社保，届时也不能领失业金了；
2、不想社保中断的人，最好不要去领失业金，要想办法让社保无缝续交上，毕竟现在很多地方买房、贷款需要社保连续缴纳符合条件。
3、取失业补助金也意味着失业，因此可能会被新单位查询到并询问失业原因，但对于大部分的企业单位来说，都不会特意留意这种信息，毕竟失业也算是无法避免的，因此求职者也不必太过忧心；
4、失业金包括失业保险金和失业补助金，其中领取失业保险金的要求为同时满足按照规定参加失业险满一年、非本人意愿中断就业的条件；领取失业补助金的要求为满足领取失业保险金期满仍未就业、按照规定参加失业险但缴费未满一年、参保满一年但因为个人原因解除劳动合同三个条件之一。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十五条
失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
第四十六条
失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
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