公司没给签劳动合同是否合法-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司没给签劳动合同是否合法
释义	法律分析：公司不签劳动合同是违法的，按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同，这是法定的义务，如果不签订劳动合同对单位来说是违法的行为而且付出的代价更大。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	杀害熊猫判多少年杀死熊猫判几年? 杀大熊猫判多少年杀害大熊猫怎么判？杀害大熊猫怎么判？杀害大熊猫怎么判杀死大熊猫判多少年杀死大熊猫判多少年杀大熊猫判多少年杀小熊猫最高判多久杀死大熊猫判多少年杀害大熊猫怎么判钢化玻璃厂需要环评吗玻璃钢产品国家标准 -法律知识国家门窗玻璃钢化标准玻璃钢产品国家标准 -法律知识没结婚证孩子判给谁未领结婚证小孩判给谁没领证生的孩子判给谁未领结婚证小孩子判给谁没领证有孩子法院怎么判？没领证生的孩子判给谁没结婚证孩子判给谁没结婚证孩子判给谁没结婚证孩子判给谁 reasonable punishment reasonable reliance reasonable sense reasonable speed Reasonable Time reasonable time reasonable time reasonable treatment of a citizen reasonable wear and tear Reasonably Prudent Person reason for appeal reason for findings reason for not placing a case on file reason for repudiation of liability reason for verdict reasoning reason of decision reason of judgment reason of no case-filing reason of security reason of war Reason, Reasonable reasons for decision reasons for decisions reasons for sentence

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。