干不够一个月不给工资合法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	干不够一个月不给工资合法吗
释义	法律分析：不合法。只要双方建立了劳务关系，就要履行各自义务。雇员按要求提供了劳务，雇主就要按照约定给付工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十八条劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。
随便看	杭州公积金提取额度杭州公积金提取流程杭州住房公积金提取方式单方面离婚怎么离才最快保密十条禁令企业代码是营业执照上的吗组织机构代码是营业执照哪几位数字？企业机构代码证号是营业执照上的吗机构代码是营业执照上的哪几位数机构代码是营业执照上的哪几位数组织机构代码证是营业执照哪几位拿别人的照片当头像犯法吗 -肖像权拿别人的照片当头像犯法吗 -肖像权适用简易程序的条件有哪些合同上可以手写修改吗劳动合同能手写修改吗个税app怎么修改任职受雇信息协议第一次签几年？入党家庭成员及主要社会关系怎么填写车祸事故现场应怎么样急救处理女儿在国外怎么继承房产女儿在国外能否继承房产母亲怎样继承女儿的房产母子过户房子需要多少钱母亲去世房产怎么继承分割信用证分割性原则分割制分割主权分隔区分工负责、互相配合、互相制约的原则分工负责制分公司分管分管分押分国限额分号分合同分红分红会议分红优先股分会分级分级待遇法分级管理分级奖惩工资制分级审批分级运费分级制分级租赁

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。