问题 | 3000无责底薪一般可以拿到多少 |
释义 | 法律分析: 3000无责底薪,劳动者按劳动合同履行义务的,可以全部得到。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,用人单位可委托银行代发工资。工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。《中华人民共和国劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。 |
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