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问题	工厂减工人工资怎么办
释义	法律客观：《工资支付暂行条例》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
随便看	受了工伤死亡了企业非正式职工伤亡赔偿的待遇是什么员工在公司受伤后，够不上工伤认定，怎么赔偿？工伤认定后员工能要求公司赔偿吗如果员工被认定为工伤，公司是否需要赔偿？员工工伤认定，公司是否需要赔偿？公司对员工工伤认定不服怎么办？企业职工是否属于工伤怎么认定有工伤认定书用人单位就一定会赔偿吗？工伤公司应承担哪些责任工伤认定后公司一般怎么处理企业如何帮员工认定工伤用工单位发生工伤事故后需要赔偿吗非用工伤亡赔偿规定非因工伤残赔偿范围有哪些非工伤死亡赔偿标准2022 非因工亡单位补偿标准保险公司对工伤的赔偿的标准，工伤赔偿工伤由公司赔偿吗工伤赔偿是国家赔还是企业赔工伤公司赔偿费用分别有哪些公司工伤赔偿多少？公司给员工工伤赔偿标准员工工伤对单位有什么赔偿工伤发生时哪些由公司赔偿工伤赔偿,公司应该赔付多少 mandate of training mandate relationship mandate system mandate territory mandating party mandato mandator mandator representative mandator state mandatory mandatory mandatory mandatory administration mandatory application mandatory arbitration mandatory arbitration settlement mandatory auction mandatory character of administration idle exercise idle fund idle funds idle labor idle money idle production capacity idle rumor

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法律客观：