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问题
霸王劳动合同条款有哪些
释义
法律分析:
霸王劳动合同条款有职工伤病残亡概不负责;提前离职收取违约金;扣押职工的身份证、学历证书等证件;强制加班无加班费;以及向劳动者收取押金等条款。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第十八条
下列劳动合同无效:
(一)违反法律、行政法规的劳动合同;
(二)采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。 无效的劳动合同,从订立的时候起,就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的,如果不影响其余部分的效力,其余部分仍然有效。 劳动合同的无效,由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认。
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更新时间:2026/6/18 3:32:59