| 释义 |
法律分析：
聘用合同的类型包括
1、按合同期限分类：固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同；
2、按合同性质分类：正式聘用合同、临时聘用合同。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》 第十四条
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》 第十三条
固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。
《中华人民共和国劳动合同法》 第十二条
劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
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