| 问题 | 煤矿不给交职工养老保险怎么办 |
| 释义 | 煤矿不给交职工养老保险的做法如下： 1、职工可以合理地催告其缴纳； 2、企业拒绝的，则职工可以向社保行政部门、社保费用征收机构等投诉，来责令企业及时补缴，并对其作出一定的行政处罚。 如果用人单位未依法给用工缴纳社会保险，将面临以下后果： 1、劳动者解除劳动合同并要求经济补偿金； 2、赔偿劳动者社会保险待遇损失； 3、被行政机关处罚。用人单位未按时足额缴纳社会保险费，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。 养老保险断交3个月有以下影响： 1、根据国家现行相关政策规定，养老保险中断期间费用可以选择不补缴。建议在经济条件允许的情况下尽量现在补缴，若以后补缴，同样的时间段补缴的数额多些； 2、参保人员在法定退休年龄前累积缴费年限必须满15年以上，才能享受退休养老金待遇。退休养老金待遇计算与缴费年限长短和缴费金额高低等有关。如养老保险缴费中断会影响退休待遇，缴费年限长计算的退休养老金就高些。 综上所述，可以与煤矿公司的人力资源部门或上级管理层进行沟通，要求解决该问题。提供清晰的证据，如薪资单或其他支付记录，以证明养老保险未被支付。如果与煤矿公司的沟通未能解决问题，可以向当地的劳动监督部门报案，投诉煤矿公司不履行养老保险义务，采取适当的法律行动。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。 第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。 |
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