| 问题 | 人事行政的原则有哪些 |
| 释义 | 人事行政应坚持八条基本原则。1、任人唯贤原则。2、适才适用原则。3、成绩为主原则。4、考试考核原则。5、依法管理原则。6、智能互补原则。7、以信待人原则。8、更新流动原则。 法律依据 按照《公务员法》对考录制度的规定，国家公务员实行公开考试、竞争择优的进入机制，每个公民都有权利报考公务员，经过公开、平等、竞争、择优的录用考试，一部分优秀人才进入公务员队伍，直接参与政府管理工作。 |
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