不签劳动合同能交五险一金吗-保险法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	不签劳动合同能交五险一金吗
释义	法律分析：缴纳社会保险费是用人单位和劳动者的法定义务，只要双方存在劳动关系，无论是否签订劳动合同，都应当缴纳。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
随便看	不加班扣工资属于强制加班吗超市劳动合同劳动法加班是自愿还是强制的强迫加班算不算违反劳动法大型超市员工需要签劳动合同吗超市老板强制要求员工买东西违反哪条法律强迫加班算不算违反劳动法生态环境部什么时候成立工伤保险漏交需要补吗工伤保险漏交需要补吗工伤保险漏交需要补吗非法集资会计兼出纳有什么处罚非法集资会计兼出纳有什么处罚非法集资兼出纳会计怎么处罚非法集资会计兼出纳有什么处罚非法集资会计兼出纳有什么处罚非法集资会计兼出纳怎么办理兼职协议书范本兼职协议与兼职合同非法集资的内容怎么写非法集资会计有罪吗非法集资的内容兼职协议书范本兼职霸王条款怎么处理兼职有合同么诉讼中的和解诉讼中的秘密联系诉讼中的情形诉讼中的准物权诉讼中假设的当事人诉讼中间的申请诉讼中间阶段令状诉讼中间禁止令诉讼中禁止翻供诉讼中止诉讼中止令诉讼终结诉讼终结时发出的命令 give tacit consent to give up give up drug habits give up ill-gotten gains give up the right of appeal give up the throne give way give-way vessel giving giving first place to reform and education, and second place to slight labor GLASS WITH CARE glebe

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