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问题 公司亏损全员降薪合法吗
释义
    公司亏损后如果与全体员工协商达成一致,且签订书面的变更协议的,则全员降薪合法。变更后的劳动协议要由公司和员工各执一份。如果不符合上述条件,擅自降薪的,则不合法。
    【本文关联的相关法律依据】
    《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条
    用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。
    第三十四条
    用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
    第三十五条
    用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
    变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
    
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更新时间:2024/12/24 0:14:43