哺乳假6个月申请条件是什么？-生育政策法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	哺乳假6个月申请条件是什么？
释义	法律分析：刚刚生产完的准妈妈们可以申请。到市级以上医院开具证明,也就是在哺乳期可以休息的医疗证明(哺乳病假单),就可以休息了。工资按照80%发放给你。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
随便看	老公赌博可以打110吗？老公赌博可以打110嘛？如何认定法定监护人请问法定监护人怎么确认如何确定监护人的法律规定是怎样的？老公赌博可以打110吗？法定监护人有哪些法律规定？法定监护和指定监护的区别是什么法定监护的范围是什么？法定监护人有什么范围呢损坏他人财物不足1000元孕妇哺乳期公司裁员的赔偿标准在哺乳期解除劳动合同赔偿金标准是什么？哺乳期公司倒闭了怎么办公司倒闭怎么赔偿哺乳期员工哺乳期女性遇到公司倒闭，如何获得赔偿？骑车带人摔死赔偿多少？给私人干活摔骨折了怎么赔偿律师三清证明怎么写？处罚申诉的程序主要有哪些？怎么办呢? 结婚公证过期，必须重新办理吗？欠债人死了,没有遗产,父母还要还债吗网络诽谤罪的构成要件有哪些刑法上对于改罪的量刑是怎么样规定的？刑事案件中继续犯是什么意思 subsidiary act subsidiary agreement subsidiary anknupfung subsidiary body subsidiary company subsidiary company subsidiary corporation subsidiary court subsidiary department subsidiary ledger subsidiary legislation subsidiary of a factory subsidiary of an artificial person subsidiary of sole investment subsidiary organ subsidiary remedy subsidiary shot marks subsidiary source subsidies granted for policy considerations subsidies in general Subsidies, Subsidy subsidize subsidized price subsidy subsidy for child-bearing

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。