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问题 怎样的情况下要约会失效
释义
    下列情况下要约会失效:受要约人在承诺期限届满未作出承诺的;受要约人对要约内容作出实质性变更的;受要约人拒绝要约通知的;要约人依法撤销要约的。
    何时要约会失效
    要约失效的时间是:要约被拒绝的时候;要约被依法撤销的时候;承诺期限届满,受要约人未作出承诺的时候;受要约人对要约的内容作出实质性变更的时候;法律其他规定或当事人其他约定等。
    拒绝要约后要约会失效吗
    拒绝要约后要约并不会就失效,而是拒绝要约的通知到达要约人后,要约才会失效,如果拒绝要约通知送达要约人前,受要约人撤销拒绝通知的,要约是不会失效的。《中华人民共和国合同法》第二十条,有下列情形之一的,要约失效:(一)拒绝要约的通知到达要约人;(二)要约人依法撤销要约;(三)承诺期限届满,受要约人未作出承诺;(四)受要约人对要约的内容作出实质性变更。
    请求他人订立合同的要约会不会失效
    请求他人订立合同的要约以下情况失效:1、要约人撤销要约;2、受要约人未在承诺期限内承诺;3、拒绝要约;4、受要约人对要约内容作出实质性变更。
    哪种情况下要进行折价补偿
    合同无效或撤销后不能返还的要进行折价补偿。对于无效行为取得的财产应当予以返还,不能返还或没有必要返还的应当折价补偿,由过错方酌情赔偿相应的损失;对于不影响其他部分效力的仍然有效,应当认可之前的履行。
    员工在什么情况下要付违约金
    劳动者在服务期未满的情况下辞职的,属于违反服务期约定,应当支付约定的违约金。劳动合同中约定了关于保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项的条款的,劳动者必须根据合同约定履行保密义务,违反该义务的应当支付合同约定的违约金。
    
     该内容由 许乃义律师 和 律说律答 共创回答
    
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更新时间:2024/12/26 10:07:30