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问题
2023员工从外地返回工作地方,按照当地政府规定进行隔离,隔离期间企业还需不需要支付工资
释义
法律分析:
外地返回自我隔离期间有工资,对因依法被隔离导致不能提供正常劳动的职工,要指导企业按正常劳动支付其工资;隔离期结束后,对仍需停止工作进行治疗的职工,按医疗期有关规定支付工资。
法律依据:
《中华人民共和国传染病防治法》 第四十一条第二款 隔离期间,实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障;被隔离人员有工作单位的,所在单位不得停止支付其隔离期间的工作报酬。
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更新时间:2025/7/10 14:25:40