| 释义 |
一、洛阳市最低工资标准为：
1、对于全日制用工，月最低工资标准是2000元；
2、对于非全日制用工，小时最低工资标准是19.6元。
用人单位在招录员工时，应当向劳动者支付高于最低工资标准的数额支付劳动报酬，低于最低工资标准的，可以通过合法方式解决，让用人单位补齐剩余的工资报酬。
二、最低生活保障
（1） 是保证基本生活的生活费用补贴。
（2） 是为贫困人口提供的一种救济。
（3） 具有临时性。原先享受最低生活保障的人口或家庭，如果收入有所增加，超过了规定的救济标准，则不再享受最低生活保障救济。
三、最低生活保障是我国的一种传统做法，但过去的含义与今日大有不同。在过去，救济对象被分成不同类型，实行差别待遇。20世纪80年代以来，不少地方纷纷探索救济方式的改革。1993年上海市在全国率先建立最低生活保障制度，至1996年在全国范围内铺开。1999年9月，《城市居民生活最低保障条例》经国务院审定并于同年10月1日在全国施行，意味着城市居民最低生活保障制度在全国范围内全面推行，也是我国社会救助工作发展的一个重要标志。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》
第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。
用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
第四十九条 确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素：
（一）劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用；
（二）社会平均工资水平；
（三）劳动生产率；
（四）就业状况；
（五）地区之间经济发展水平的差异。
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