| 问题 | 什么公司有五险一金 |
| 释义 | 凡是正规公司都应为员工缴纳五险一金。没有五险一金的公司建议不去，没有缴纳五险一金的单位肯定是属于违法行为。根据法律规定，用人单位是需要依法为劳动者提供缴纳社会保险的，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。 一、医疗保险不交对个人和企业有什么影响 医保不交对于个人对于企业都是有很大影响的。 对于个人来说，是无法享受养老保险和医疗保险养老金，因为如果想要享受养老保险和医疗保险养老金那么是有要求的，必须养老保险要交到15年以上，而医疗保险要交到20年以上，如果没有达到的话，那是没有办法享受这些国家给予老人的利益的。 而对于企业的话，企业不交医保是需要承担行政责任的。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。 不交医疗保险可能对以后社保的医保缴费年限产生影响，对于健康的风险保障是不足的；出境定居，失去工作能力无法继续就业的，可以申请个人缴费的退还。如果参保人死亡，个人缴费的额度是可以遗产继承的。 医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时，由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。 二、公司不按照实际工资缴纳社保违法么 企业不按照实际工资缴纳社保的话是违法的。企业不为员工缴纳社保的，首先由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。 【本文关联的相关法律依据】 《社会保险法》第八十四条用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。 |
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