问题 | 2021年最新落户攻略! |
释义 | 北京户口解决途径包括国家人事部解决户口问题、工作单位向北京市人社局申请、应聘有“进京指标”的单位、留学生归国创业计划、招商引资计划、干部夫妻两地分居、夫妻投靠、离休、退休人员投靠子女、商人进京渠道和北京积分落户。这些渠道为不同人群提供了解决户口问题的途径。 法律分析 1、考公务员、事业单位(部分)、进入大型央企的重要岗位、随军等,由国家人事部解决户口问题。 2、应聘有进京指标的国企、高科技单位、高校等单位的部分岗位,由工作单位向北京市人社局申请解决户口问题。 3、应届毕业生可以通过应聘有“进京指标”的单位实现留京,比如上面两条渠道,或考取能解决北京户口的大学生村官和社工岗位。根据规定,“进京”应届本科生不能超过24岁,硕士生不超过27岁、博士生不超过35岁。 4、符合留学生归国创业计划、招商引资计划北京市所规定的“特殊人才”的落户要求。如出国留学获得国家承认的硕士或硕士以上学历,归国两年内找到接收单位,由留学生服务中心办理集体户口。在京工作的博士后可不受指标限制落户北京(随迁家属需办理手续),由国家人事部办理集体户口。 5、“投靠”的方式解决户口有很多类别,其中比较常见的有三种: 1)解决干部夫妻两地分居。 2)夫妻投靠。(年龄满45周岁,结婚满10年,被投靠人是本市非农业户口,在京有合法固定住所) 3)离休、退休人员投靠子女。(已达到离、退休年龄,并办理离、退休手续,申请人在外省无子女) 6、商人进京渠道:商人年纳税额满 80W,连续三年纳税额满300W可以通过商人进京渠道落户。 7、北京积分落户可以算是一条新增的落户渠道,主要面向符合条件的普通劳动者,与现行其他落户渠道并行实施。 结语 根据以上内容,北京户口解决方式多样。考公务员、事业单位、大型央企等岗位由国家人事部解决户口问题;进京指标岗位可由工作单位向北京市人社局申请解决户口问题;应届毕业生可通过应聘有进京指标的单位实现留京。留学生归国创业、招商引资计划等特殊人才可满足落户要求。户口解决方式还包括干部夫妻两地分居、夫妻投靠、离休、退休人员投靠子女等。商人进京渠道需满足税收要求。此外,北京积分落户也是一条新增渠道,主要面向普通劳动者。 法律依据 《北京市积分落户管理办法》第五条积分落户指标体系由合法稳定就业、合法稳定住所以及教育背景、职住区域、创新创业、纳税、年龄、荣誉表彰、守法记录指标组成。总积分为各项指标的累计得分。 (一)合法稳定就业指标及分值 申请人与在京用人单位签订正式劳动合同并连续工作满1年及以上,或在京投资办企业并连续经营满1年及以上,或在京注册登记为个体工商户并连续经营满1年及以上;以连续缴纳社会保险年限作为合法稳定就业年限的计分标准,每连续缴纳社会保险满1年积3分。 (二)合法稳定住所指标及分值 申请人拥有取得本市房屋所有权证的自有住所;或签订正式房屋租赁合同,合法租赁符合登记备案、依法纳税等有关规定的住所;或居住在用人单位提供的具有合法产权的宿舍。申请人需连续居住满1年及以上。在自有产权住所每连续居住满1年积1分,在合法租赁住所和单位宿舍每连续居住满1年积0.5分。当连续居住年限多于缴纳社会保险年限,以连续缴纳社会保险年限作为连续居住年限。 (三)教育背景指标及分值 申请人取得国民教育系列及教育部认可的学历(学位)的,可获得相应的积分。具体积分标准为:大学专科(含高职)10.5分,大学本科学历并取得学士学位15分,研究生学历并取得硕士学位26分,研究生学历并取得博士学位37分。学历(学位)的认定以申请人获得的最高学历(学位)为准,不累计。取得学历(学位)期间连续缴纳社会保险年限及连续居住年限的积分与学历(学位)积分不累计。 (四)职住区域指标及分值。 自本办法施行之日起,申请人居住地由城六区(东城区、西城区、朝阳区、海淀区、丰台区、石景山区)转移到本市其他行政区域的,每满1年加2分,最高加6分;申请人就业地和居住地均由城六区转移到本市其他行政区域的,每满1年加4分,最高加12分。 (五)创新创业指标及分值 申请人在科技、文化领域以及创新创业大赛获得国家级或本市市级奖项的,可获得相应加分。其中,获国家级奖项的最高加12分,获本市市级奖项的最高加6分。只计最高分,不累计加分。 申请人在国家高新技术企业担任高级管理人员、核心技术人员,且在持股比例、工资收入等方面符合一定条件的,工作每满1年加2分,最高加6分。 申请人在经认定的科技企业孵化器及众创空间中符合一定条件的创业企业投资或就业,且在投资金额、持股比例、工资收入等方面符合一定条件的,投资或就业每满1年加2分,最高加6分。 申请人在经认 |
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