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问题 上班五天自离有工资吗 -法律知识
释义
    法律分析：
    在员工不辞而别的情况下，劳动者已提供劳动部分对应报酬不应被剥夺。
    法律依据：
    《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
    用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
    
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更新时间：2026/3/8 8:54:13