问题 | 以完成一定工作任务为期限的劳动合同是什么意思 |
释义 | 以完成一定工作任务为期限的劳动合同,是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。 一、劳动合同类型有什么 1、固定期限的劳动合同,它是指企业等用人单位与劳动者订立的有一定期限的劳动协议。 2、无固定期限的劳动合同,它是指企业等用人单位与劳动者订阅的,没有期限规定的劳动协议。 3、以完成一定工作为期限的劳动合同,它是指以劳动者所担负的工作任务来确定合同期限的劳动合同。 二、以完成任务为期限的劳动合同 以完成一定工作任务为期限的劳动合同,是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。 某一项工作或工程开始之日,即为合同开始之时,此项工作完毕,合同即告终止。用人单位与劳动者协商一致,可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。 三、劳动合同的期限分为哪几种情况 劳动合同的期限分为以下三种情况:固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。分别指与劳动者约定合同终止时间的、与劳动者约定无确定终止时间的和与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。 【本文关联的相关法律依据】 《工伤保险条例》第十五条:职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。 |
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