| 释义 |
法律分析：
五险一金缴费金额按个人缴费基数乘以缴费比例计算得出比例如下：
1、医疗保险：个人承担2%，单位承担8%。
2、养老保险：个人为8%，单位承担12%。
3、失业保险：个人为1%，单位承担2%。
4、工伤保险:个人无，单位1%，生育保险:个人无，单位1%。
5、公积金：个人3.5%,单位3.5%。
6、工伤和生育保险的费用均由单位承担。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
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