员工造成的经济损失需要全部赔偿吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工造成的经济损失需要全部赔偿吗
释义	法律分析：要看具体情况，如果员工是故意造成的，要全额赔偿；若过大过失造成的，则部分赔偿，赔偿比例要按照实际情况来确定，没有统一标准；如果时一般过失造成的，则无需赔偿。法律依据：《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
随便看	发生家庭暴力应该怎么办公司起诉员工，声称员工未交接清楚工作，给公司造成损失，员工该如何应对？请问如果公司认为员工离职时交接不清，要追究他的法律责任，有诉讼时限吗？员工离职未完成交接工作被起诉公司声称员工工作交接不清晰造成损失是否合法？员工离职不交接被起诉怎么处理员工离职不交接被起诉比如因为工作上的差错，公司可以起诉员工吗？离职后可以起诉吗公司起诉员工赔偿经济损失劳动合同没解除可以进别的公司吗公司要解除劳动合同再签其他公司劳动合同公司解除劳动合同前面一个公司签的合同后面又与另一个公司签了合同，这种情况怎么办？劳动合同没有解除能否入职其他公司？劳动合同没解除可以进别的公司吗？不解除劳动合同去另一个公司行吗未和上家公司解除劳动合同，可以直接解除劳动合同吗？劳动合同没有解除可以去别的公司吗之前公司不给解除劳动合同关系可以直接离职吗我咨询一下就是我在一家公司上班干了六年我提出辞职老板没有给我辞职我直接走的老板还会给我发工资嘛? 与老板没有签订劳动合同，提出辞职，老板不同意，做了一个月就走算合法吗？订了合同公司要辞我怎么办我在公司干了一年零八个月，公司把我辞退我能不能要些赔偿，公司没跟我签合同，也没有上保险? 订了合同公司要辞我怎么办？没有签合同老板辞退我怎么办公司倒闭了欠公司的钱用还吗 originating summons origination summons originator origin of an incident origin of export commodities origin of goods origin of law origin of the goods origin period orographical limit or petty court orphan orphan orphan orphanage orphanotrophi orphan's court orphan's deduction orthodox orthodox feudal thoughts of law orthodox type of FOB term O.S.C. OSHA ossified ostensible

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。