网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
离职后不给工资
释义
法律分析:离职结算工资时间由用人单位与员工双方商定,若逾期不支付的就属于拖欠行为,员工在与用人单位协商无果后可以向劳动部门寻求帮助。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看
国防科技工业安全保密六条规定 -法律知识
安全评价检测检验机构管理办法是什么
安全评价检测检验机构管理机制?
违反保密法律应当承担的责任包括
违反保密法律应当承担的责任包括哪些
违反保密法律应当承担的责任包括哪些
违反保密法律应当承担的责任包括哪些
安监局公务员报考条件
变更法人前订立的合同有效么?
公司法人变更及营业执照延续什么时候有效
法人变更合同是否继续履行
法人变更合约是否还继续生效
法人变更期间签署协议有效吗
签订长期合同法人变更后仍有效吗
法人变更合约是否还继续生效?
法人变更期间签署合同有效吗?
法人变更合同变更时是否有效
合同在法人变更后是否继续生效?
劳动合同变更变更起效期限可以吗
法人变更合同要继续履行吗
续订劳动合同时公司法人变更怎么办
劳动合同到期不再续签吗
劳动合同到期不再续签怎么办?
劳动合同到期不续签了
劳动合同到期不续签的问题
设定资本
设防城镇
设防地带
设防地点
设防地方
设防港口
设防区
设关机场
设计
设计工作责任制
设计机构
设计计划任务书
设计权
设计人
设计图
设计证书
设立
设立程序
设立登记
设立法律关系
设立方式
设立根据
设立股份有限公司
设立基础
设立民事权利和义务
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/2/21 5:32:18