保胎假工资发放标准-生育政策法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	保胎假工资发放标准
释义	法律分析：保胎假按病假处理，期间工资按病假工资标准发放。在职女性属于计划内生育，若是有保胎要求，且提供医生证明，那么可向用人单位提出申请放保胎假。在休假期间的薪资按病假工资标准发放。【法律依据】：《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。
随便看	澳大利亚旅游签证所需申请文件澳洲永久居留权条件 -移民留学春节统一让员工请假合法吗没有违章的机动车撞死人怎么处罚没有违章的机动车撞死人怎么处罚死了算是杀人未遂吗？没有违章的机动车撞死人怎么处罚没有违章的机动车撞死人怎么处罚没有违章的机动车撞死人怎么处罚没有违章的机动车撞死人怎么处罚没有违章撞死人怎么处理没有违章撞死人怎么处理杀人未遂怎么界定早教不退钱投诉有效吗早教中心不合理退费怎么办早教受双减政策影响吗早教班退款的法律常识早教班退款的法律常识离婚需要找律师吗? 离婚需要找律师吗? 离婚需要找律师吗离婚需要找律师吗离婚需要找律师吗? 可以委托律师办理离婚手续吗？怎么找离婚律师及费用 right to report violations of law to authorities right to representation right to reprographic production right to request compensation right to rescind a contract right to rest right to rest and leisure right to review the application for resignation right to rewards right to rivers right to selective purchase of materials and equipment right to select on one's own right to self dignity right to serialized publication after a book's issuance right to show right to sign one's name on a piece of work right to silence right to social respect right to social security right to sound and video fixation right to speak right to speak out right to stage performance right to statement right to strike

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。