工作十五年年休假几天-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	工作十五年年休假几天
释义	法律分析：工作已满10年不满20年的，年休假10天。法律依据：《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
随便看	借条超过2年还可以告吗没有写明还款期限的借条过了两年能起诉借条过诉讼时效了,还能起诉归还吗所有欠款已经还清,对方不给借条法律问题借条没约定到期可以起诉还钱吗？借条没写还款期过两年诉讼是否有效？合同解除后可起诉无效吗没有约定具体还款时间可以吗没有约定还款日期法律问题不约定还款时间是多久借钱时未约定还钱日期可以要求对方随时还钱吗说好的还钱日期没还钱法律问题约定还钱日期没有到能起诉吗未按约定时间还钱怎么办诉讼时效过了就可以不还钱吗法律上规定时间内还钱不还怎么办法律规定诉讼时效过了就可以不还钱吗？借款约定时间到了不还算什么告到法院对方还是不还钱还款期限约定不明时何时可以主张还款诉讼时效为啥可以不还钱没有约定还款期限如何办诉讼时效过了可以不还钱吗债务没有约定还款时间怎么办扣扣被盗骗了钱我要接受法律责任吗？ established rules from settled cases establish files of a case first establishing identity establishment establishment by articles establishment by confirmation establishment by constitution establishment by sanction establishment charges establishment circular establishment clause Establishment Clause establishment of a company establishment of action establishment of a legal person establishment of an artificial person establishment of an enterprise establishment of army units establishment of a withdrawal establishment of colleges and universities establishment of consular relations establishment of diplomatic relations establishment of facts of malfeasance establishment of nol pros establishment of organizations commission

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