劳动合同连续签三次是否要签长期合同-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳动合同连续签三次是否要签长期合同
释义	1、不一定。 2、用人单位与劳动者签订第三次劳动合同的时候，劳动者有权依据《劳动合同法》第十四条的规定要求续签无固定期限劳动合同，用人单位无权拒绝。如果劳动者不要求续签无固定期限劳动合同，双方也可以签订固定期限劳动合同。
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