小时工的工资可以乱扣吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	小时工的工资可以乱扣吗？
释义	律师解析：劳动法规定，劳动者提供正常劳动时，用人单位必须支付工资报酬。如果员工在工作岗位没有偷懒、懒惰等不良行为，公司不应处罚，需全额发放工资。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。
随便看	交通事故被撞骨折赔偿标准？交通事故被撞骨折怎么处理车撞骨折索赔有哪些脚被车撞断了怎么赔偿行人正常行走在路上，被车撞了一下把脚轧了但是没有骨折，交警大队认定对方全责该怎么办？公积金怎么能知道封存满6个月公积金封存不满6个月法律问题公积金如何能知道封存满6个月？为什么住房公积金封存了六个月公积金封存六个月怎么计算公积金怎么算封存满6个月 -法律知识民法典关于物业管理的标准物业管理纠纷涉及的法律条款有哪些物业管理合同应具备哪些条款物管合同包括哪些条款？物业合同纠纷涉及的法规条款民法典的物业服务合同的效力是什么物业服务合同的基本原则包括民法典中物业管理合同要约定哪些迁户口需要房屋买卖合同吗？房屋买卖协议书关于户口迁移纠纷的相关规定是什么原户籍地办理户口迁出手续户口迁移怎么办理流程二手房买卖过程中如何办理户口迁移手续西安户口迁出需要什么手续流程 exemptible exempting act exemption exemption exemption exemption by paying a ransom exemption certificate exemption clause exemption clause exemption for the blind exemption from a duty exemption from bankruptcy exemption from civil jurisdiction exemption from compensation exemption from criminal jurisdiction exemption from criminal penalties exemption from criminal punishment exemption from custom duties of the diplomatic agent exemption from customs duties exemption from customs examination exemption from disciplinary sanction exemption from inspection exemption from liabilities for deferred performance exemption from liability exemption from local jurisdiction

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。