| 释义 |
经济合同的终止情形具体如下：
1、债务已按约定履行；
2、解除合同；
3、债务相互抵销；
4、债务人依法提取标的物；
5、债权人免除债务；
6、债权债务同归一人；
7、法律规定或者当事人约定终止的其他情形。
劳动合同终止条件如下：
1、约定终止条件应是法定解除条件之外的条件。所谓法定条件是指法律法规规定的可以解除劳动合同的条件，只要符合这些条件，用人单位就可以依法解除劳动合同；
2、约定的终止条件应当是除时间之外的某种事件或某种行为。在任何情况下时间都不能作为约定劳动合同终止条件。劳动合同终止的条件只能是时间之外的某种事件或某种行为；
3、约定的终止条件必须是合同生效前尚未出现的客观情况。如果是劳动合同生效前就已经出现的事件或行为，就不能作为终止条件在劳动合同中约定；
4、约定终止条件要充分考虑生产经营特点。用人单位约定劳动合同终止条件，目的是要在这种条件出现时终止合同；
5、约定终止条件要兼顾到合同当事人双方的情况。
法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百七十八条
当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。
|