网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
法律规定未成年工能上夜班吗?
释义
法律分析:
用人单位可以安排已满16周岁未满18周岁的未成年工上夜班
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》
第六十四条 不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
第六十五条 用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。
随便看
社保民族错了去哪里改
社保卡名字错了一个字怎样改?
社保卡名字错了一个字如何改
升学后社保如何处理?
社保民族错了去哪里改 -保险
社会保险卡名字错了怎么改
社保卡名字错了一个字如何改?
社保名字错了更改流程是什么呢
升学后社保如何处理 -法律知识
社保民族错了怎么修改?
升学后社保如何处理
劳动合同更改程序是什么?
社保卡名字错了怎么改?
社保卡的名字错了怎么改
有啥些工作有职业病
有啥些工作有职业病
务农包括哪些职业
务农包括哪些职业
务农包括哪些职业
加拿大签证录指纹后拒签
加拿大签证录指纹代表什么
关于护照签名的问题?
申请加拿大签证有什么常见问题
加拿大签证指纹条形码
sevis和签证什么关系?
set up
setup
setup cost
seven types of criminal homicide in feudal China,see example
Seventy Rules in Industry
sever
severability clause
severability of contract terms
severable contract
severable contract
several
several action
several bankruptcies by one man
several claim
several contract
several co-owners
several co-ownership
several creditor's right
several debts
several guarantee
several inheritance
several liability
several liability
severally liable
several obligation
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/1/11 7:32:32