网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
工作9天离开不给工资合理吗
释义
法律分析：工作9天离开不给工资是不合理的， 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
法律依据：《工资支付暂行条例》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看
办理公司股权变更手续需要交税吗
股权转让后期限多久需要进行工商变更
企业股权转让后多久做工商变更？
股权转让后期限多久需要进行工商变更
股权变更先税务变更还是工商变更
股权转让先工商变更还是税务变更？
股权转让后先变更工商登记还是税务登记
股权转让必须进行工商变更登记嘛？
股权转让要先去工商局变更完再到税务局吗
股权转让必须工商变更登记吗？
股权转让是否需要工商变更登记？
股权转让必须进行工商变更登记么？
股东变更需要完税证明嘛?？
四川社保视同缴费年限认定
四川社保视同缴费年限认定 -保险
成都医保有视同缴费吗
视同缴费与实际缴费区别 -法律知识
视同缴费年限的缴费指数
hpv九价可以用医保卡吗
视同缴费年限什么意思
视同缴费年限条件
派出所下班时间是什么时候？
出入境大厅星期六上班吗
道路如何改造 -法律知识
路政执法存在问题及整改清单 -法律知识
donee
Donee
donee
donee beneficiary
Donor
donor
donor
donor
donor
donor
donor country
donor incorporator
do not accept
do not agree
do not agree with
do not allow
do not approve
do not conform to
do not conform with
do not conform with the contract
DO NOT DROP
do not intervene
do not obey
do not participate
do not permit
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2026/1/18 12:26:44