暑假工干了五天有工资么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	暑假工干了五天有工资么
释义	依据我国相关法律的规定，可以以小时用工多久结算五天的工资，由双方当事人协商确定，但劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。第七十二条非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。
随便看	场地无偿注册合同的内容有哪些只有协议没有工商登记无照经营订立的合同是否有效工商注册时无偿使用房屋合同的内容是什么？两个人合作投资，没有去工商局注册，私下签订的协议合同受法律保护吗？未工商注册的私下协议有效吗工商注册时无偿使用房屋合同的内容是什么未注册的商标所签订的合同有效吗场地无偿注册公司合同的内容有哪些工商注册时无偿使用房屋合同的内容是什么？未工商注册的私下协议有效吗合同成立一定要办理登记吗,合同不违反法律指什么两个人合作投资，没有去工商局注册，私下签订的协议合同受法律保护吗？场地无偿注册公司合同的内容有哪些无效合同是否可以成立无效合同是否可以成立只有合伙协议没有工商登记 -合同效力未工商注册的私下协议有效吗场地无偿注册公司合同的内容有哪些合同未登记有效力吗合同成立一定要办理登记吗未工商注册的私下协议有效吗 2023年未工商注册的私下协议有效吗场地无偿注册公司合同的内容有哪些合同成立一定要办理登记吗,合同不违反法律指什么 judicial murder judicial negligence judicial notice judicial notice judicial notice judicial oath judicial office judicial office of court prosecutors judicial officer Judicial Officer judicial officer judicial offices judicial opinion judicial organ judicial organization judicial partition of inheritance judicial penalty judicial personnel judicial photography judicial physical expertise judicial police judicial position judicial post judicial power judicial power of reconsideration

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。