暑假工干了五天有工资么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	暑假工干了五天有工资么
释义	依据我国相关法律的规定，可以以小时用工多久结算五天的工资，由双方当事人协商确定，但劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。第七十二条非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。
随便看	包车管理办法实施细则起重机事故分为哪几种 -法律知识起重伤害事故包括哪些起重伤害事故包括哪些起重伤害事故包括哪些起重伤害事故主要包括哪些起重工是否属于特种作业人员兰州国几排放能迁入 -法律知识机械费的税率是多些呢法定生育年龄是多少岁法定生育年龄是多少岁法定生育年龄是多少岁？法定生育年龄是多少岁注册公司法人年龄最大多少岁社保卡4年没激活还能用吗社保卡三年没领还能领吗农村社保卡几年没激活怎么办喝酒后打人怎么处理酒后驾车闯红灯怎么处理血管瘤保险出现继往病史是否影响保障范围？重疾险中的主动脉疾病保障，是否包括主动脉剥脱？血管瘤保险出现继往病史需要注意哪些事项？血管瘤保险出现继往病史是否需要额外支付保费？分类讨论：继往病史与血管瘤如何影响重疾险的保费? 血管瘤保险出现继往病史怎么办？ time of turnaround of freight cars time of validity of a claim time of war time of yield time period time period for examination and making decisions on prosecution time period of investigation time policy time promotion time served time shipment times of appeal times of birth times of dispatch time summons timetable timetable of trains time validity of law time validity of legal norms time wage time wage system time weight timing charge timing of judicial review tip

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。