网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
医生开建议休假天数证明吗 -法律知识
释义
法律分析:
职工因伤病需要休假的,应凭企业医疗机构或指定医院开具的疾病诊断证明,并由企业审核批准。伤病职工需要转入长休的,根据企业医疗机构或指定医院开具的疾病诊断证明,由企业劳动鉴定委员会(小组)作出鉴定,经企业行政批准。
法律依据:
《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》 第三条 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到24个月的医疗期。实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为3个月,五年以上的为6个月。
随便看
新农村建设政策有哪些
男人被告强奸,突然女人反悔,说是自愿,算强奸吗
男人可以告女人强奸吗?
男人被告强奸,突然女人反悔,说是自愿,算强奸吗?
家园共育中家长承担的责任和义务 -法律知识
家园共育中家长承担的责任和义务 -法律知识
母子公司的关系
兄弟俩分家协议的格式
两兄弟分家协议书怎么写简单
办澳门通行证在哪里办
含社保4000工资是什么意思
缴费工资3000是什么意思
工资基数4500什么意思
工资4500含社保是什么意思
会员强制充值违法吗 -消费者权益
强行冲卡是什么违法行为
会员强制充值违法吗 -消费者权益
强行冲卡是什么违法行为
强行冲卡是什么违法行为?
强行冲卡是什么违法行为
强行冲卡是什么违法行为
会员充值属于非法吗
会员充值属于非法吗
强行冲卡是什么违法行为
强行冲卡是什么违法行为
sample survey
sampling
sampling computation
sampling for a test
sampling inspection
sampling survey of crime
samurai bond
sanction
sanction
sanction
sanction
Sanction
sanctioned by usage
sanction in accountability
sanctioning authority
sanctioning nature of compensation for injury
sanction of credit
sanction of expulsion
sanction of forfeiture
Sanctions For Attorney Misconduct
Sanctions, Misc Litigation
sanctions on recovery of right
Sanctions, Rule 11
Sanctions, Rule 11 (2)
Sanctions, Rule 11 (3)
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/4/15 13:31:03