入职时信息欺瞒是否可以不发工资-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	入职时信息欺瞒是否可以不发工资
释义	法律分析：入职时信息欺瞒不可以不发工资，但因为故意或者重大过失造成用人单位经济损失的，劳动者可以通过扣除工资弥补经济损失。入职时信息欺瞒不符合用人标准的，用人单位可以解除劳动合同。法律依据《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
随便看	未携带驾驶证驾车怎么处罚？有驾照没带驾驶证开车怎么处罚驾驶未携带驾驶证怎么处罚驾车没带驾驶证会受到什么处罚有驾驶证没带算违法吗未携带驾驶证驾驶机动车怎么处理? 驾照未带如何处理交通事故未带驾驶证如何处罚驾驶车没带驾驶证怎么处理未随车携带驾驶证怎么处罚驾驶证未带怎么处理？驾驶机动车未随车携带驾驶证怎么处罚未带驾驶证开车要受什么处罚开车未携带驾驶证该怎么处理？未携带驾驶证怎么处罚？驾驶员不带驾驶证怎么处罚驾驶证未带如何处理？车辆行驶未带驾驶证如果处罚驾驶人未带驾驶证行驶证会受到什么处罚没带驾驶证怎么处罚驾驶车辆未携带驾驶证怎么处理 -法律知识开车未携带驾驶证该怎样处理开车未携带驾驶证该怎样处理？开车未携带驾驶证该怎么处理我带了驾驶证没带行驶证怎么处罚 formulation formulation of dependency formulation of labor law formulation of laws guiding the use of nationality languages fornicate fornication FORNICATION fornication fornication for no reason for-profit corporation for-profit legal person of mass organization for public use for record for reference for reference only for rent forsake forsake of ownership forsaking for sale by owner (FSBO) for seller's account forswear forsworn forte

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。