| 释义 |
法律分析：基本工资是扣五险一金之前的工资。
五险一金有个人负担部分和单位负担部分，自己负担的就是在你的工资里扣掉一部分，单位也给你交一部分。
按照上海五险一金比例，月工资1800元计算：
1、养老保险：单位22%，396元、个人8%，144元
2、失业保险：单位2%，36元、个人1%，18元
3、生育保险：全由单位负担（0.5%），9元
4、工伤保险：全由单位负担（0.5%），9元
5、医疗保险：单位12%，216元、个人2%，36元
6、公积金：单位7%，126元、个人7%，126元
单位共负担792元，个人共负担324元。
交完五险一金后的工资为1476元（1800-324），不用交个人所得税。
如果交完五险一金后的工资大于2000元，还要交个税。
法律依据：《最低工资规定》，在劳动者提供正常劳动的情况下，最低工资标准应剔除以下三项内容：
（一）延长工作时间工资；
（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；
（三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等
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