员工用微信辞职有效吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工用微信辞职有效吗
释义	法律分析：员工通过电子邮件、微信、手机短信提出辞职是使用书面形式提出的辞职，可以认定员工具有辞职的意思表示，因此，员工通过电子邮件、微信、手机短信提出辞职属于使用书面形式提出的辞职，是有效的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	制作事故责任书的期限为多长时间制作事故责任书的期限为多久《中华人民共和国安全生产法》的实施日期是? 个人交的养老保险人死了能退吗高利贷案件注意事项有哪些借高利贷需要什么流程 -法律知识放高利贷怎么处理放高利贷法律法规电鱼一般处罚多久？电鱼一般处罚多久？放高利贷怎么处理农村房屋可以过户需要什么手续法律上对于17岁童工怎么处理非法使用未成年工怎么处罚？快手退出公会违约金多少钱 -法律知识海南人才落户购房优惠政策分析海南人才落户购房补贴新政策法律问题海南人才引进落户标准细则是什么？能说下办理流程吗？？老板关店,让员工失业怎么赔 -法律知识老板把公司注销了还可以申请劳动仲裁嘛股东退出股权怎么清算股东退出应该如何清算股东退出股权怎么清算股东退出时可以要求清算吗股东退出清算账目怎么清算 good faith Good Faith good faith good faith accord Good Faith Defense good faith doctrine Good Faith Reliance On Counsel Defense good for the date of issue only good intentions good leasehold title "Good Men's" government good merchantable quality good neighborliness good-neighborly relations good-neighbor policy good neighbors good offices good offices and mediation good offices committee good prize goods goods Goods goods Good Samaritan rule

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。