值班费属于工资福利支出吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	值班费属于工资福利支出吗
释义	法律分析：依据我国相关法律的规定，值班费是属于工资的组织部分，应该计入工资总额，但不属于公司福利。用人单位应当创造条件，改善集体福利，提高劳动者的福利待遇。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十六条用人单位应当创造条件，改善集体福利，提高劳动者的福利待遇。
随便看	因在微信上骂人被对方报警应该如何应对？关于骂人的法律 -法律知识电话骂人犯法吗 -法律知识问一下骂人犯法吗可以报警吗发短信骂人违法吗 -法律知识骂人犯什么法 -法律知识骂人触犯法律吗 -法律知识发消息骂人犯法吗 -法律知识骂人违反了什么法律 -法律知识法律骂人有什么规定 -法律知识迁安车管所在什么地方新安县驾驶证换证在哪里办理新昌县最低工资标准2023 新乡市最低工资标准2023 安新县征地补偿规定是什么？新安县征地补偿标准是多少市在省车辆能不能上户车主户口注销了还能审车吗车主户口注销了还能审车吗机动车怎么注销户口车主户口注销了还能审车吗机动车怎么注销户口车辆消户口需要什么手续车主户口注销了还能审车吗车主户口注销了还能审车吗货物运输事故货物在目的港卸货后货物责任货物沾污险货物战争险预约保险单货物帐款通知单货物证书货物执照货物转口货物转让货物转让人货物转运许可证货物装卸货物装运单货物装运后收款期限货物综合险条款货样货样买卖货样买卖合同货运货运查询货运代理货运代理合同货运代理合同纠纷案件货运代理人

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。