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问题 病假和休假冲突吗
释义
    法律分析：
    会有一定的影响，病假的月数会影响当年的年休假。病假月数超过规定的，不享受当年的年休假。
    法律依据：
    《职工带薪年休假条例》 第四条 职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：
    （一）职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；
    （二）职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；
    （三）累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；
    （四）累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；
    （五）累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。
    
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更新时间：2026/5/23 15:00:59