| 问题 | 固定收入与收入方式的区别 |
| 释义 | 医疗事故导致固定收入损失的认定方法及标准。固定收入包括工资、奖金、津贴等，以单位出具的收入证明和工资表为准。私营企业及财务不健全的有限公司出具的证明需结合税务机关的纳税证明。若无法证明近三年平均收入，可参照相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。 法律分析 1、固定收入，是指在国家机关、企事业单位、社会团体工作的人员本应按期得到的、却因医疗事故就医造成耽误工作而丧失的工资、奖金、津贴、特殊工种的补助费等合法收入。 2、一般以单位出具的收入证明和工资表为准，奖金以患者上年度的单位人均奖金计算，超过奖金税起征点的以起征点为限。需要注意的是，个人独资、合伙企业等私营企业以及财务不健全的有限公司出具的特别是证明患者“固定收入”高于上年度职工年平均工资3倍以上的收入证明，不到单独作为认定依据，须结合税务机关的个人所得税纳税证明等材料方能认定。受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 拓展延伸 固定收入与财务稳定的关系 固定收入与财务稳定的关系密切相关。固定收入指的是在一定时间内以相对稳定的金额获得的收入，例如工资、租金等。有稳定的固定收入可以帮助个人或家庭建立起基本的经济安全网，确保日常生活的基本支出得以满足。这种稳定的收入来源可以提供一定的经济预测性和可靠性，使人们能够更好地进行财务规划和预算管理。同时，固定收入也为个人或家庭提供了稳定的还贷能力，有助于维持良好的信用记录。因此，固定收入对于实现财务稳定和长期财务目标至关重要。 结语 稳定的固定收入是个人或家庭建立经济安全网的基石。它提供了经济预测性和可靠性，有助于财务规划和预算管理。同时，固定收入也维持了良好的信用记录和还贷能力。实现财务稳定和长期目标离不开固定收入的支持。 法律依据 中华人民共和国农民专业合作社法（2017修订）：第五章 财务管理 第四十四条 在弥补亏损、提取公积金后的当年盈余，为农民专业合作社的可分配盈余。可分配盈余主要按照成员与本社的交易量（额）比例返还。 可分配盈余按成员与本社的交易量（额）比例返还的返还总额不得低于可分配盈余的百分之六十；返还后的剩余部分，以成员账户中记载的出资额和公积金份额，以及本社接受国家财政直接补助和他人捐赠形成的财产平均量化到成员的份额，按比例分配给本社成员。 经成员大会或者成员代表大会表决同意，可以将全部或者部分可分配盈余转为对农民专业合作社的出资，并记载在成员账户中。 具体分配办法按照章程规定或者经成员大会决议确定。 |
| 随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。