| 问题 | 在我国60岁以上劳动者是否是劳动关系 |
| 释义 | 在我国60岁以上务工者不是劳动关系。 一、新农合住院报销比例是多少 新农合住院报销比例如下： 1、镇卫生院报销60%，二级医院报销40%，三级医院报销30%； 2、手术费1000元内按照国家标准报销，超过1000元按照1000元报销； 3、60岁以上老年人住院治疗费及护理费每天可以报销10元，最多报销200元。 二、山东社会养老保险从哪个年份开始交 无论私企还是国企、外企，退休年龄的规定都一样：男性60周岁、女性工人50周岁（管理技术岗位的55周岁）； 在同一个城市，养老金计发办法都一样，没有区别，已经60岁以上的，不能参加社保；女性工人50周岁以上的，也不能参加社保。 三、60岁以上环卫工工伤能否认定? 60岁以上的人已经不能建立劳动关系了，自然不能申请工伤了，所以60岁以上的人不能认定工伤。如果职工达到法定退休年龄仍然没有办理退休手续，没有享受养老金待遇，或者退休后和单位签署协议，建立劳务关系的。他们在工作过程中发生人身伤害，应当按照规定进行工伤认定。单位不得以没有建立劳动关系而拒绝为其办理认定手续。这就是超过60岁的工伤认定方面的原则。 【本文关联的相关法律依据】 按《劳动法》规定，男性60周岁以上和女性50周岁以上(公务员女性为55周岁)的人，已经不具备劳动合同签订的主体资格，与用人单位只能建立劳务关系。 |
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