劳动法第46条内容是什么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法第46条内容是什么
释义	工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十六条　工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
随便看	法院贴封条多久可以撕掉？下岗职工辞职提前退休新政策明细极速退款不退货犯法吗极速退款不退货犯法吗镇江今年清明公墓开放吗镇江今年清明公墓开放嘛？镇江今年清明公墓开放么？镇江今年清明公墓开放吗？合伙投资和民间借贷的区别朋友之间借钱是属于民间借贷吗和民间借贷相比较民间借贷比金融借贷有什么优点民间借贷比金融借贷有哪些优点借钱给学生违法吗 -民间借贷每年军检淘汰率为多少？每年军检淘汰率为多少军检复检通过率大吗军检初检不合格,还会安排复检吗? 当兵复检的通过率大吗兵检复检不过还有机会吗入伍后复检不合格后果征兵复检通过率高吗当兵复检通过率大概是多少当兵复检不合格还有机会吗当兵复检不合格还有机会吗信息与调查权信息自由信仰信仰自由信用保险信用标记信用差距信用贷款信用贷款基金信用担保信用担保代理人信用调查信用关系信用合作信用合作社信用汇票信用货币信用基础信用交易信用借贷信用借款信用卡犯罪信用卡管理信用卡诈骗信用买卖

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。