网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
30天标准薪资算法公式?
释义
月薪资的算法不是按30天算,也不是31天算,而是计为21.75天。,月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天。,法定节假日用人单位应当依法支付薪资,即折算日薪资、小时薪资时不剔除国家规章的11天法定节假日。据此,日薪资、小时薪资的折算为:日薪资:月薪资收入÷月计薪天数。小时薪资:月薪资收入÷(月计薪天数×8小时)。,法律依据,《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
随便看
个体营业执照分类
营业执照分类有什么?
营业执照经营类别
个人营业执照经营种类有哪些
营业执照登记类型
个人营业执照经营种类?
营业执照分类有什么
怎么查一个公司的经营范围 -法律知识
注册公司如何确定经营范围?
工商登记经营范围目录 法律问题
个体营业执照的经营范围 -法律知识
想了解一下注册公司经营范围分类有哪些
注册公司经营范围分类有哪些
了解一下注册公司经营范围如何选择
注册公司营业范围
公司注册经营范围怎样
个体工商户营业执照经营范围大全 -法律知识
个体户营业执照经营范围分类 -法律知识
个体工商户营业执照经营范围大全 法律问题
个体工商户营业执照经营范围大全?
个体户营业执照经营范围 -法律知识
个体工商户营业执照经营范围 -法律知识
个体工商户营业执照范围 -法律知识
个体营业执照的经营范围是什么呢
工商执照营业执照
port authority
port autonome
port charges
port charterparty
port clearance
port congestion surcharge
port construction dues
port dues
port duties
port efficiency
portent of crime
Porter Convention
portfolio
portfolio investment
portfolio investor
portfolio management
port-freeze period
port handling
port inspection
port investment
portio legitima
portion
portionless
portion of power
portion of succession
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/4/27 14:01:00