试用期满员工离职需要提前多久申请-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期满员工离职需要提前多久申请
释义	法律分析：正常离职，如果员工正处于一般试用期，提前3天提出离职申请。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十七条劳动者提前通知解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	蒙阴县征地补偿标准蒙阴古城片区改造补偿规定蒙阴县搬迁规划法律问题蒙阴县搬迁规划？蒙阴古城片区改造补偿标准 -征收征用蒙阴古城片区改造补偿标准蒙阴古城片区改造补偿标准？蒙阴古城片区改造占地面积怎么补偿的蒙阴古城片区改造补偿规定？蒙阴古城片区改造补偿标准 -征收征用蒙阴古城片区改造补偿标准试用期一个月交社保吗试用期一个月交社保吗试用期交社保吗实习期和试用期区别儿童的基本权利多大年龄具有民事行为能力具有民事行为能力是多少岁民事行为能力年龄划分养老保险年限怎么计算？阅文2021年合同改了吗盗窃电能的刑罚规定对盗窃电能行为的处罚规定有哪些交通事故和解是否需要走保险？交通事故用医保算骗保吗？ cooperative ownership system cooperative parties cooperative production cooperative publishing contract cooperative running of schools cooperative shop cooperative society cooperative stock enterprise cooperative store cooperative terms cooperative venture cooperative ventures act cooperative ventures law cooperative work for partible purposes cooperator coordinate coordinated notarization coordinated price coordinated price of the chamber of commerce coordinate labor relations coordinate with and restrain each other coordinating body coordination coordination committee coordination contract

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。