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北京市育儿假不给休怎么办
释义
法律主观:
不让休育儿假,单位违法。可以去劳动部门维护自己的权益。对女职工而言,现行法律法规只是规定有产假,产假期满哺乳期女工规定有哺乳时间,即在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排每哺乳一个婴儿给予1小时哺乳时间,不影响工资福利待遇。
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更新时间:2025/4/5 21:14:36