公司放假一个月工资怎么算？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司放假一个月工资怎么算？
释义	法律分析：用人单位对劳动者缴纳放假，如果是非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。法律依据：《工资支付暂行条例》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。
随便看	身份证给别人做工资表 -法律知识拼多多送现金填写身份证信息安全吗 -个人信息社保卡结合是什么意思 -法律知识强制执行结案是什么意思？社保与医保的区别之处结案方式维持是什么意思？结案方法维持是什么意思？再审结案方式维持是什么意思？撰写财产保全担保书需要注意哪些方面？诉讼财产保全担保书怎么写编写财产保全担保书的方法？申请财产保全必须提供担保对吗财务公司是否出具担保函财务担保合同的生效要件保证合同中是否要写担保财产 2019年的残疾人政策有哪些？ 2019年5月16日是我国第二十四个法定“全国助残日”这日期正确吗？残疾人保障金申报时间截止到什么时候呢 2019残疾人政策是什么残疾人补贴申请后多少工作日可以领取 -法律知识残疾赔偿金计算期限是多长残疾赔偿金年限起算时间是什么时候残疾赔偿金从什么时间起算年残保金申报截止时间残疾赔偿金的起算时间是多久 exchange bank exchange broker exchange capital exchange clause exchange clearing agreement exchange clearing system exchange commission exchange contract exchange contract confirmation exchange control exchange control authorities exchange control regulations exchange cover exchange dumpling exchange fluctuations Exchange Fund exchange fund exchange loss exchange market exchange memo exchange of ambassadors exchange of bonds exchange of categories and types exchange of commodities exchange of contract

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。